Рабочий «Северстали» пожаловался на невидимый рост зарплат
:format(webp)/aHR0cHM6Ly94bi0tODBhaGNubGhzeGoueG4tLXAxYWkvbWVkaWEvbXVsdGltZWRpYS9tZWRpYWZpbGUvZmlsZS8yMDIyLzAzLzE2L3FwbGdfOTE0My5qcGc.webp)
В интернет-сообществах Череповца обсуждают вопрос соответствия индексации заработных плат текущему уровню инфляции. Жители делятся своим мнением в пабликах, и одно из сообщений поступило от автора, который представился сотрудником компании «Северсталь». В своем обращении мужчина заявил, что повышения выплат если и производятся на предприятии, то не компенсируют рост цен на потребительские товары, услуги ЖКХ и топливо.
По словам автора, в его подразделении ожидания от анонсированных ранее изменений в системе оплаты труда пока не совпали с фактическим положением дел.
«Я на заводе работаю не первый год и пока не ощутил существенного повышения. Цены в магазинах и тарифы растут, а доход, по моим ощущениям, остается на прежнем уровне», — написал пользователь, сообщение которого опубликовали в одном из популярных городских пабликов.
Ранее ПАО «Северсталь» неоднократно информировало о плановых мероприятиях по повышению тарифных ставок и внедрению новых мер социальной поддержки персонала. В компании заявляли, что пересмотр условий оплаты труда проводится регулярно с учетом рыночной конъюнктуры и экономических показателей.
Комментаторы под постом разделились во мнениях. Часть пользователей подтверждает слова автора, указывая на высокую инфляцию, в то время как другие отмечают, что металлургический гигант остается одним из немногих предприятий региона, где индексация проводится системно и в полном объеме.
Читайте также:
В Череповце библиотекари пожаловались на урезание зарплаты на 25%
:format(webp)/aHR0cHM6Ly94bi0tODBhaGNubGhzeGoueG4tLXAxYWkvbWVkaWEvbXVsdGltZWRpYS9tZWRpYWZpbGUvZmlsZS8yMDIxLzA5LzE1L3BsZ183Njc2LmpwZw.webp)
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNi8yL3lhbmRleGFydC1mYnZwYjA5c3BlZ3VzbTZyNXA4NC5qcGVn.webp)
:format(webp)/aHR0cHM6Ly94bi0tODBhaGNubGhzeGoueG4tLXAxYWkvbWVkaWEvbXVsdGltZWRpYS9tZWRpYWZpbGUvZmlsZS8yMDI1LzA1LzA4L2ltZ181OTIwLmpwZw.webp)
:format(webp)/aHR0cHM6Ly94bi0tODBhaGNubGhzeGoueG4tLXAxYWkvbWVkaWEvbXVsdGltZWRpYS9tZWRpYWZpbGUvZmlsZS8yMDE0LzExLzI1L2FsbGYzODA5LWtvcGlqYS5qcGc.webp)
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNi8yL3l4ajBhd25zenhtdmF3MWh6MnV2bWpheW5pOHlsMnJ6eXphd21ka3l4MHBxZWhobm5mZXVhbmJuX2Y3T3VmWDYud2VicA.webp)
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNi8yL2JsdXJyZWQtZnJhbWUtNC5qcGc.webp)
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNi8yLzIwMjYtMDItMTctMTEzODQ0LmpwZw.webp)
:format(webp)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNi8yL2MwZjQ5MzFkLWFhNzAtNDNiMC05NjA5LTc3OWI3YmMxMmE2ZC5qcGVn.webp)